Onze visie op stagiairs

Stagiairs zijn een waardevolle aanvulling voor ons vast personeelskader. Daarom streven we naar een goed stagebeleid met de focus op vorming en begeleiding. Bij ons komen stagiairs terecht in een relatief beschermde omgeving om onder deskundige begeleiding praktijkervaring op te doen. We hopen gemotiveerde stagiairs aan te trekken en hen warm te maken voor een job binnen de sector.

Dit doen we door

• stagiairs optimaal te betrekken binnen onze werking en hen de kans te geven om zich te ontwikkelen
• een ervaren mentor toe te wijzen die zich kan ontfermen over de stagiair en instaat voor onthaal en begeleiding
• zowel voor vaste medewerkers als stagiairs een fijne werkomgeving te creëren
• toekomstgericht te denken en job opportuniteiten aan te bieden bij een geslaagde stageperiode
• aanhoudend ons stagebeleid bij te sturen om de werving, begeleiding en vorming van stagiairs te optimaliseren

Ons stageaanbod

Je kan stage lopen als begeleider binnen één van onze leefgroepen (Schilde, Kapellen, Ekeren, Wuustwezel, Berchem en Nijlen), kamertraining (Schoten) of dagbesteding (Nijlen).
Daarnaast breiden we onze stageplaatsen uit naar maatschappelijk werk, orthopedagogische wetenschappen en mobiel ambulante begeleiding.

Niet waarnaar je op zoek bent?
Er is ook een mogelijkheid om stage te lopen binnen één van volgende domeinen:

• personeelswerk
• boekhouding
• administratie
• marketing en communicatie
• kwaliteitsbeleid

Wie kan bij ons stage lopen?

Stagiairs uit een graduaats-, bachelor- of masteropleiding.